Cycle d'animation sur plusieurs mois (Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail)
Un rythme régulier qui installe le sujet dans les habitudes de l'équipe, pas un événement isolé.
En bref
- Résultat
- Un rythme régulier qui installe le sujet dans les habitudes de l'équipe, pas un événement isolé.
- Idéal pour
- Responsable qualité, responsable HSE (hygiène, sécurité et environnement) ou responsable maintenance qui veut faire vivre le thème Norme ISO (International Organization for Standardization, Organisation internationale de normalisation) 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail dans la durée : comité mensuel, retours d'expérience réguliers, causeries de ligne.
- Ce que vous obtenez
- Séances planifiées et animées, comptes rendus, suivi des actions d'une séance à l'autre, bilan du cycle.
- Prérequis de votre côté
- Calendrier, participants réguliers, remontée de la matière entre les séances.
- Durée et charge
- 0,5 à 1 jour par séance, 6 à 12 séances
- Format
- Récurrent
Exemple de situation
Comité mensuel pendant un lancement de série. Pendant un lancement de série de plusieurs mois, nous animons un comité mensuel sur le thème Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail avec l'encadrement et les intervenants de terrain. Chaque séance commence par le point sur les actions précédentes ; le bilan du cycle liste les actions closes et celles à reprendre.
Une séance isolée marque les esprits, un cycle change les habitudes. Nous animons sur le thème Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail une série de séances courtes et régulières : comité mensuel, retour d'expérience de ligne, causerie thématique, dans les usines des constructeurs, des équipementiers automobiles et de leurs sous-traitants, où presses, fours, produits chimiques, manutentions et entreprises extérieures exposent les équipes, et où les donneurs d'ordre attendent aussi une trajectoire de décarbonation.
Chaque séance commence par le point sur les actions de la précédente ; le compte rendu est remis sous 48 heures. Vos responsables sécurité prennent progressivement l'animation, et le bilan du cycle propose la suite. Le thème de chaque séance est arrêté avec vous au mois précédent, à partir des événements et des écarts réellement remontés.
Déroulé de la prestation
Préparation
Nous recueillons la matière à traiter, la liste des participants et l'objectif de la séance, et nous choisissons la méthode.
Conception de la séance
Déroulé minuté, supports, règles de confidentialité et de prise de parole convenus avec vous.
Animation
L'animateur conduit la séance, fait parler, confronte les points de vue et amène le groupe à décider.
Compte rendu
Décisions, actions, responsables et délais, remis sous 48 heures.
Suivi
En cycle, chaque séance commence par le point sur les actions de la précédente.
Livrables, format et conditions
Au terme de la prestation, vous disposez des éléments suivants, rédigés pour être présentés à votre direction, à votre donneur d'ordre ou à l'autorité.
- Séances planifiées et animées
- Comptes rendus et suivi des actions
- Bilan du cycle
Format et charge : récurrent, 0,5 à 1 jour par séance, 6 à 12 séances. Idéal pour : responsable qualité, responsable HSE ou responsable maintenance qui veut faire vivre le thème Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail dans la durée : comité mensuel, retours d'expérience réguliers, causeries de ligne. Prérequis de votre côté : calendrier, participants réguliers, remontée de la matière entre les séances.
Exemples d'usage
Une situation d'exemple, dans laquelle cette prestation a du sens. Ce sont des exemples construits à partir de situations courantes du secteur, pas des références clients ; les chiffres sont indicatifs et dépendent du site et du périmètre.
Comité mensuel pendant un lancement de série
Pendant un lancement de série de plusieurs mois, nous animons un comité mensuel sur le thème Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail avec l'encadrement et les intervenants de terrain. Chaque séance commence par le point sur les actions précédentes ; le bilan du cycle liste les actions closes et celles à reprendre.
Questions fréquentes sur cette prestation
Comment préparez-vous une séance et que remettez-vous ?
Nous recueillons la matière à traiter, la liste des participants et l'objectif, puis nous concevons un déroulé minuté avec la méthode adaptée au thème Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail. La charge indicative est de 0,5 à 1 jour par séance, 6 à 12 séances, format récurrent. Le compte rendu, remis sous 48 heures, liste les décisions, les actions, leurs responsables et leurs délais ; pour un exercice, un retour d'expérience documente les écarts observés. En cycle, chaque séance s'ouvre sur le point des actions précédentes.
Quelle différence avec une formation sur ce thème ?
La formation transmet des connaissances à un groupe ; l'animation fait travailler le groupe sur son propre sujet pour aboutir à des décisions. Sur le thème Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail, l'animation convient aux retours d'expérience, aux analyses d'événement, aux exercices et aux revues, où la matière vient des participants. Une formation peut précéder un cycle de séances pour donner un vocabulaire commun. Les intervenants sont des praticiens du secteur, tenus par les engagements de confidentialité demandés par le donneur d'ordre.
Pouvez-vous réaliser notre bilan de gaz à effet de serre et préparer notre dossier EcoVadis ?
Oui pour le bilan de gaz à effet de serre : sur le thème Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail, nous délimitons le périmètre, collectons les données, appliquons des facteurs d'émission documentés et présentons les leviers de réduction. La méthode Bilan Carbone® est gérée par l'Association pour la transition Bas Carbone, avec ses propres formations ; nous ne nous présentons pas comme sa formation officielle. Pour EcoVadis, nous préparons le dossier et les preuves : la notation et la médaille éventuelle sont décidées par l'évaluateur, et nous ne promettons aucune note. Le devis précise ce que nous produisons et ce que vos équipes fournissent.
Demander un devis
Indiquez le site, les équipes concernées et l'échéance : nous revenons vers vous sous 48 h ouvrées avec un cadrage et un devis.
Les autres déclinaisons d'animation et facilitation sur le thème Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail
- Animation de causeries sécurité et d'exercices (Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail)
- Séance unique sur un événement ou un sujet (Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail)
Les autres types de prestation sur le thème Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail
- Audit de prévention et de conformité réglementaire (Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail)
- Conseil en organisation HSE (Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail)
- Accompagnement HSE d'une équipe, d'un atelier ou d'un site (Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail)
- Évaluation des acquis et audit à blanc avant un audit de certification (Norme ISO 45001 Système de management de la santé et sécurité au travail)
- Découvrir les principes fondamentaux de la norme ISO 45001
